システム ディの平均年収
システム ディとは
| 企業名 | システム ディ |
|---|---|
| 本社所在地 | 京都市中京区烏丸通三条上る場之町603番地 |
| 売上高 | 41.3億円 |
| 社員数 | 247人 |
| 平均年収 | 546万円 |
| 推定初任給 | 26万円 |
| 年収偏差値 | 53.8 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均勤続年数 | 9.6年 |
有価証券報告書によるとシステム ディの事業内容は次の通りです。
当社グループは、当社及び子会社１社（㈱シンク）により構成されており、現在、以下の事業を営んでおります。
なお、以下の事業区分は「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。
１．ソフトウェア事業
当社グループは、業種特化・業務特化のパッケージソフトを自社開発して提供しております。
当社グループが主として提供している業種特化パッケージソフトは、特定業種に特化することで、ユーザが必要な機能を網羅した密度の濃いシステムとなっております。主力商品である学園トータルシステム『キャンパスプラン』シリーズ、スポーツ・健康関連施設向け会員・会費管理システム『Hello』シリーズ、公立小中高校向け校務支援システム『School Engine』、地方公会計パッケージソフト『PPP(トリプル・ピー) Ver.5 新統一基準対応版』、保険薬局向けレセコンシステム『GOHL2』『OKISS』等は、数多くの学園、ウェルネス施設、公立小中高校、自治体、調剤薬局店舗等でご利用頂いております。また、業務特化パッケージソフトとしては、『規程管理システム』や『契約書作成・管理システム』といった業務支援ソフトを提供しており、民間企業・公益法人を中心にご利用頂いております。
また、ほぼ全てのパッケージソフトにつき、「ライセンス（使用許諾権）料」、「カスタマイズ」、「導入支援（インストラクト、データコンバート等）」、「サポートサービス」、「ソフト導入に関連するハード機器・他社商材の販売」を行っており、ユーザの状況に応じて、提供方法もオンプレミス型またはクラウド型のうち、適切な方法を提供しております。
２．その他事業
当社グループにて、テナント賃貸、各種広報宣伝の企画・制作等の業務を行っております。
システム ディの平均年収は546万円
生涯収入の全国平均である約1.9億円に対し、システム ディの生涯収入はおよそ2.02億円と推定されます。
| 年 | 平均年収 |
|---|---|
| 2013 | 516万円 |
| 2014 | 521万円 |
| 2015 | 516万円 |
| 2016 | 511万円 |
| 2017 | 526万円 |
| 2018 | 530万円 |
| 2019 | 549万円 |
| 2020 | 539万円 |
| 2021 | 546万円 |
平均年収と社数のヒストグラム上ではシステム ディは赤色の箇所に位置しています。 年収ランキングではシステム ディは3086位(全4687社)で、年収偏差値は53.8でした。
システム ディの年齢別年収
| 年齢 | 想定平均年収 | 月額給与 |
|---|---|---|
| 20-24歳 | 335万円 | 26万円 |
| 25-29歳 | 468万円 | 36万円 |
| 30-34歳 | 533万円 | 41万円 |
| 35-39歳 | 569万円 | 44万円 |
| 40-44歳 | 606万円 | 47万円 |
| 45-49歳 | 639万円 | 49万円 |
| 50-54歳 | 674万円 | 52万円 |
| 55-59歳 | 663万円 | 51万円 |
| 60-64歳 | 528万円 | 41万円 |
システム ディの賞与・ボーナス
| 年 | 平均賞与額 |
|---|---|
| 2013 | 69万円 |
| 2014 | 69万円 |
| 2015 | 69万円 |
| 2016 | 68万円 |
| 2017 | 70万円 |
| 2018 | 71万円 |
| 2019 | 73万円 |
| 2020 | 72万円 |
| 2021 | 73万円 |
システム ディの業種・地域
システム ディの従業員数は247人
| 年 | 従業員数 |
|---|---|
| 2013 | 165人 |
| 2014 | 177人 |
| 2015 | 194人 |
| 2016 | 196人 |
| 2017 | 202人 |
| 2018 | 206人 |
| 2019 | 217人 |
| 2020 | 227人 |
| 2021 | 247人 |
システム ディの売上、純利益
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転職サイトはサイトごとに特色があり、2〜3サイトを登録してそれぞれの良い部分を利用するのが賢い利用方法です。年収マスターイチオシのサイトを紹介します。
JACリクルートメント
「JACリクルートメント」はハイクラスな転職案件を多数持っており、市場価値の高い応募者におすすめのサイトです。 内資系の高額案件はもちろん、JACリクルートメントはイギリスやシンガポールでも展開しており、そのつながりを活かした外資系案件も多数あります。
他の転職サイトでは一気に大量の案件を提示されることがありどれを選べばわからないということが起こりますが、JACリクルートメントではそのようなことはありません。 ひとりの応募者につき複数のエージェントが担当し、選りすぐりの案件を紹介してくれるためマッチ度が高い仕事に出会えます。
ハイクラス案件をメインで扱うJACリクルートメントのみでしか得られない案件情報も多数あります。 上昇志向があり、現在のポジションからステップアップしてよりハイキャリアを目指す方にはイチオシのサイトです。
ランスタッド
「ランスタッド」は敏腕コンサルタントが専任で案件紹介をしてくれる転職サイトです。 ランスタッドのエージェントは評判が良く、最近人気が大きく伸びてきてきています。 よくある転職サイトはエージェントが十分なヒアリングも無くノルマ達成のためにたくさんの案件を紹介してきますが、 ランスタッドはそのようなことはありません。
ランスタッドは少数精鋭のコンサルタントで運営されており、現状のスキルや今後構築したいキャリアなどを入念にヒアリングした上で案件紹介をしてくれます。 特に20代後半から30代の転職に力を入れており、応募者にマッチした案件を紹介してくれます。
そのため案件の質も高く、JACリクルートメントと同様に高年収案件に強い印象です。800万円や1200万円を超える案件も多数あり、 ハイキャリアを目指す方には心強いパートナーです。ランスタッドのみでしか公開されてない案件もかなり多いので、 一度無料登録して相談してみることをオススメします。
参考書籍
システム ディの歴史
| 1982年4月 | 都市計画、環境調査等の企画及び経営コンサルティング業務を主要事業として、資本金1千万円にて京都市下京区に株式会社現代工房舎を設立。 |
| 1997年6月 | 東京事務所を東京都千代田区麹町に開設。 |
| 2001年9月 | 事業部制を導入。従来の組織を学園ソリューション事業部、エンジニアリング部及び管理本部として改組し、新たにシステムインテグレーション(SI)事業部を設置。 スポーツ施設向けパッケージソフトの開発保守運営を営むウッドランド株式会社ハロー事業部を吸収分割により承継。ハロー事業部として、スポーツ施設向けパッケージソフト事業を開始。 東京事務所を東京支社に変更、東京都港区浜松町に移転。 |
| 2003年10月 | SI事業部を福祉ソリューション事業部として改組し、福祉施設向けパッケージソフトの開発・販売事業を開始。 |
| 2004年4月 | 流通ソリューション事業部を設置。 インターネットの次世代需要に対応した『キャンパスプラン.NET Framework』シリーズリリース。 |
| 2006年4月 | 大阪証券取引所ヘラクレスに株式を上場。 ウッドランド株式会社による上場時の売出しにより、同社の連結子会社から外れる。 |
| 2009年4月 | 公立小中高校向け校務支援サービス『School Engine』提供開始。 |
| 2012年12月 | 自治体向け公会計パッケージソフト事業を開始するため、株式会社パブリック・マネジメント・コンサルティングの公会計事業の一部を譲受け。 |
| 2018年5月 | システムディ北海道株式会社を完全子会社として新規設立。 |
| 2022年4月 | 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所スタンダード市場へ移行。 |
システム ディの子会社
| 名称 | 事業内容 |
|---|---|
| (連結子会社) ㈱シンク | ソフトウェア事業 |
システム ディの類似企業
| 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
|---|---|---|
| 日鉄ソリューションズ | 870万円 | 3563人 |
| オービック | 1006万円 | 1888人 |
| エイトレッド | 551万円 | 65人 |
| ヴィンクス | 593万円 | 1176人 |
| ソルクシーズ | 588万円 | 488人 |
| 電算 | 702万円 | 603人 |
| NCS&A | 691万円 | 936人 |
| アイネット | 619万円 | 969人 |
| キーウェアソリューションズ | 615万円 | 741人 |
| エンカレッジ・テクノロジ | 590万円 | 126人 |