旭精工の平均年収
旭精工とは
| 企業名 | 旭精工 |
|---|---|
| 本社所在地 | 堺市西区鳳東町6丁570番地1 |
| 売上高 | 81.2億円 |
| 社員数 | 264人 |
| 平均年収 | 564万円 |
| 推定初任給 | 26万円 |
| 年収偏差値 | 54.7 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均勤続年数 | 16.9年 |
有価証券報告書によると旭精工の事業内容は次の通りです。
当社グループは、当社、連結子会社２社、持分法適用関連会社３社、非連結子会社１社の計７社で構成され、「日本」及び「北米」における軸受ユニット、エアークラッチ・ブレーキ、直線運動機器関連製品及びその他伝動部品等の製造販売を主な内容とし、更に各事業に関する研究・開発及びその他のサービス等の事業活動を展開しております。
なお、次の２部門は「第５経理の状況 １（１）連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。
（日本）
軸受ユニット
当社が製造販売を行っております。関連会社建旭工業股份有限公司は部品を製造し、その一部を当社が仕入れております。また、同社は当社が供給したベアリング部品を組立てて、軸受ユニットとして台湾市場等に販売しております。三興商事㈱は当社より軸受ユニットを仕入れて、国内市場に販売しております。主要株主㈱不二越で販売する軸受ユニットは当社でNACHIブランドとして製造しております。また、主要株主伊藤忠丸紅鉄鋼㈱からは主要材料である鋼材の大半を仕入れております。
エアークラッチ・ブレーキ
ネクセングループ社と技術提携し当社が製造販売するほか、関連会社㈱ネクセンジャパングループが一部販売しており、又同社は当社の販売を支援し、ノウハウの普及を行なっております。
直線運動機器
当社の精密技術を応用して、スライド軸受ユニット、モーションガイドシステム等の直線運動機器を製造販売しております。
その他
伝動部品等について一部、買入転売を行っております。三興商事㈱は機械器具部品等の買入転売等を行っております。
（北米）
軸受ユニット
連結子会社AMI BEARINGS, INC.は主に米国市場で販売を行っております。ANB BEARINGS, LTD.は軸受ユニット用プラスチックハウジングを中東地域をはじめとして販売しており、当社も一部仕入れております。
事業の系統図は次の通りであります。
連結子会社、関連会社、非連結子会社及び主要株主(法人)は次の通りであります。
連結子会社
・AMI BEARINGS, INC. | 北米に於いて軸受ユニット等の販売を行っております。 |
・三興商事株式会社 | 軸受ユニット及び機械器具部品等の販売を行っております。 |
関連会社
・建旭工業股份有限公司
| 軸受ユニット及び軸受ユニット用部品の製造販売を行っております。 |
・㈱ネクセンジャパングループ | クラッチ及びブレーキ等の輸入販売及び販売に関するノウハウの普及を行っております。 |
・ANB BEARINGS, LTD. | 連結子会社AMI BEARINGS, INC.の関連会社で、軸受ユニット用プラスチックハウジングの販売を行っております。 |
非連結子会社
・日旭(深圳)机機迸出口有限公司 | 中国においてエアークラッチ・ブレーキ等の販売を行っております。 |
主要株主
・㈱不二越 | 工具・軸受鋼材・諸機械等の製造販売を行っております。 |
・伊藤忠丸紅鉄鋼㈱ | 鉄鋼製品等の輸出入・販売・加工を取扱う商社であります。 |
旭精工の平均年収は564万円
生涯収入の全国平均である約1.9億円に対し、旭精工の生涯収入はおよそ2.09億円と推定されます。
| 年 | 平均年収 |
|---|---|
| 2013 | 528万円 |
| 2014 | 531万円 |
| 2015 | 554万円 |
| 2016 | 551万円 |
| 2017 | 554万円 |
| 2018 | 556万円 |
| 2019 | 547万円 |
| 2020 | 542万円 |
| 2021 | 542万円 |
| 2022 | 564万円 |
平均年収と社数のヒストグラム上では旭精工は赤色の箇所に位置しています。 年収ランキングでは旭精工は2866位(全4687社)で、年収偏差値は54.7でした。
旭精工の年齢別年収
| 年齢 | 想定平均年収 | 月額給与 |
|---|---|---|
| 20-24歳 | 335万円 | 26万円 |
| 25-29歳 | 480万円 | 37万円 |
| 30-34歳 | 550万円 | 42万円 |
| 35-39歳 | 590万円 | 45万円 |
| 40-44歳 | 629万円 | 48万円 |
| 45-49歳 | 666万円 | 51万円 |
| 50-54歳 | 704万円 | 54万円 |
| 55-59歳 | 691万円 | 53万円 |
| 60-64歳 | 545万円 | 42万円 |
旭精工の賞与・ボーナス
| 年 | 平均賞与額 |
|---|---|
| 2013 | 57万円 |
| 2014 | 64万円 |
| 2015 | 67万円 |
| 2016 | 65万円 |
| 2017 | 68万円 |
| 2018 | 65万円 |
| 2019 | 61万円 |
| 2020 | 57万円 |
| 2021 | 61万円 |
| 2022 | 65万円 |
旭精工の業種・地域
旭精工の従業員数は264人
| 年 | 従業員数 |
|---|---|
| 2013 | 234人 |
| 2014 | 239人 |
| 2015 | 240人 |
| 2016 | 243人 |
| 2017 | 247人 |
| 2018 | 249人 |
| 2019 | 254人 |
| 2020 | 257人 |
| 2021 | 261人 |
| 2022 | 264人 |
旭精工の売上、純利益
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ハイクラス案件をメインで扱うJACリクルートメントのみでしか得られない案件情報も多数あります。 上昇志向があり、現在のポジションからステップアップしてよりハイキャリアを目指す方にはイチオシのサイトです。
ランスタッド
「ランスタッド」は敏腕コンサルタントが専任で案件紹介をしてくれる転職サイトです。 ランスタッドのエージェントは評判が良く、最近人気が大きく伸びてきてきています。 よくある転職サイトはエージェントが十分なヒアリングも無くノルマ達成のためにたくさんの案件を紹介してきますが、 ランスタッドはそのようなことはありません。
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参考書籍
旭精工の歴史
| 昭和13年11月 | 合名会社 エス・ケイ・アイ ボールベアリング製作所及び柴田商店の事業一切を継承して、旭精工株式会社を大阪市西区に設立。 |
| 昭和26年6月 | わが国最初の軸受ユニットの製造販売を開始。 |
| 昭和29年1月 | 大阪証券取引所(第二部)に上場。 |
| 昭和50年11月 | 大阪地方裁判所第六民事部に会社更生手続開始申立。 |
| 昭和51年1月 | 更生手続開始決定。 |
| 昭和57年8月 | 台湾台北市に合弁会社 建旭工業股份有限公司を設立。(現関連会社) |
| 平成2年3月 | 米国イリノイ州に合弁会社 アサヒモリーン インコーポレーテッド(現AMI BEARINGS, INC.)を設立。(現連結子会社) |
| 平成23年12月 | 日旭(深圳)机機迸出口有限公司を設立。 |
旭精工の子会社
| 名称 | 事業内容 |
|---|---|
| (連結子会社)AMI BEARINGS, INC. | 軸受ユニット等の 販売 |
| 三興商事株式会社 | 軸受ユニット等の 販売 |
| (持分法適用関連会社)建旭工業股份有限公司 | 軸受ユニット及び その部品の製造販売 |
| ANB BEARINGS, LTD. | 軸受ユニット及び プラスチックハウジングの販売 |
| ㈱ネクセンジャパングループ | クラッチ及びブレーキ等の輸入販売 |