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ネオジャパンの平均年収

2024年02月22日 09:18

ネオジャパンとは

ネオジャパンとは、ソフトウェア業を営む神奈川県の上場企業です。
企業名 ネオジャパン
本社所在地 横浜市西区みなとみらい二丁目2番1号横浜ランドマークタワー10階
売上高 42.1億円
社員数 148人
平均年収 573万円
推定初任給 27万円
年収偏差値 55.2
平均年齢 36.7歳
平均勤続年数 8.4年

有価証券報告書によるとネオジャパンの事業内容は次の通りです。

 当社グループは、当社、連結子会社4社により構成されており、ソフトウエア事業、システム開発サービス事業等の事業を展開しております。

 当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。なお、当該事業区分のうち「ソフトウエア事業」、「システム開発サービス事業」及び「海外事業」は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 セグメント情報」に掲げるセグメントの区分と同一であります。

区分

事業内容

会社名

ソフトウエア事業

グループウェアを中心とするソフトウエアの開発、クラウドサービスの運営、ライセンス販売・カスタマイズ、保守及びコンサルティング、企業向けDaaSクラウドサービスの提供等

株式会社ネオジャパン

システム開発サービス事業

企業向け基幹システム及び情報系システムの開発・保守、企業向け組込系システムの開発

株式会社Pro-SPIRE

海外事業

当社製品・サービス(グループウェア)の販売、現地市場調査、パートナー企業の発掘等

DELCUI Inc.

NEOREKA ASIA Sdh. Bhd.

NEO THAI ASIA Co.,Ltd.

 

 

(1)ソフトウエア事業

ソフトウエア事業は、当社が展開する事業であり、主にdesknet's NEOを主力製品とするグループウェア製品のクラウドサービスによる提供、パッケージ製品としてのライセンス販売、及びこれらに関連する役務作業の提供、将来の製品・サービスの開発につながるような受託開発を行っております。

 

(2)システム開発サービス事業

システム開発サービス事業は、株式会社Pro-SPIREが展開する事業であり、長年培ってきたクラウドインテグレーション、システムインテグレーションのノウハウを基礎に技術者の育成を図り、先端技術を活用し新たな顧客ニーズを満たすシステムエンジニアリングサービスを主に提供しております。

 

(3)海外事業

海外事業は、海外子会社3社によって今後展開される事業であり、当社製品・サービス(グループウェア)の販売、現地でのパートナー企業の発掘等を行っております。

 

 [事業系統図]


 

※1「クラウドサービス」とは、desknet's NEOを主力製品とするグループウェア及びその関連製品をインターネット経由で提供するサービスに関連する売上であります。

※2「プロダクト」とは、desknet's NEOを主力製品とするグループウェア及びその関連製品のライセンス販売に関連する売上であります。

※3「技術開発」とは、上記「クラウドサービス」、「プロダクト」に直接関連しないソフトウエアの受託開発に関連する売上であります。

※画像は省略されています

ネオジャパンの平均年収は573万円

ネオジャパンの平均年収は573万円です。 去年の全国平均年収430万円より33.3%高いです。 過去のデータを見ると528万円(最低)から573万円(最高)の範囲で推移しています。 この平均収入は賞与を含んだ金額です(一部例外を除く)。
生涯収入の全国平均である約1.9億円に対し、ネオジャパンの生涯収入はおよそ2.12億円と推定されます。
平均年収
2014 559万円
2015 562万円
2016 556万円
2017 553万円
2018 558万円
2019 528万円
2020 552万円
2021 572万円
2022 573万円

ネオジャパンの平均年収



平均年収と社数のヒストグラム上ではネオジャパンは赤色の箇所に位置しています。 年収ランキングではネオジャパンは2760位(全4687社)で、年収偏差値は55.2でした。
ネオジャパンの年収ヒストグラム

ネオジャパンの年齢別年収

ネオジャパンの20代の想定平均年収は422万円、30代の想定平均年収は578万円でした。 ネオジャパンの初任給はおよそ27万円と推定されます。
年齢 想定平均年収 月額給与
20-24歳 353万円 27万円
25-29歳 492万円 38万円
30-34歳 559万円 43万円
35-39歳 597万円 46万円
40-44歳 635万円 49万円
45-49歳 670万円 52万円
50-54歳 707万円 54万円
55-59歳 695万円 53万円
60-64歳 554万円 43万円
ネオジャパンの年齢別平均年収
※国税庁の民間給与実態統計調査を元にした推測値です


ネオジャパンの賞与・ボーナス

有価証券報告書の賞与引当金によると、ネオジャパンの 平均年間賞与額は53万円でした。前述の平均年収にはこの賞与額が含まれます。
平均賞与額
2014 26万円
2015 17万円
2016 16万円
2017 14万円
2018 14万円
2019 28万円
2020 62万円
2021 54万円
2022 53万円


ネオジャパンの業種・地域

ネオジャパンの本社所在地は神奈川県です。神奈川県を含む関東地方内での年収ヒストグラムがこちらです。 関東地方内での年収ランキングは1866位(全2845社)でした。
ネオジャパンの年収ヒストグラム(関東地方内)
ネオジャパンは、業種カテゴリとしては ソフトウェア業に属します。 ソフトウェア業内での年収ランキングは 172位(全265社) でした。

ソフトウェア業内での年収ランキング
ネオジャパンの年収ヒストグラム(ソフトウェア業内)
※有価証券報告書を開示している企業のみが対象のため、図中の企業数と実際の企業数とは異なります。

ネオジャパンの従業員数は148人

ネオジャパンの従業員数は148人でした。
従業員数
2014 78人
2015 81人
2016 92人
2017 107人
2018 117人
2019 126人
2020 139人
2021 144人
2022 148人
ネオジャパンの従業員数

ネオジャパンの売上、純利益

ネオジャパンの最新の売上高は42.1億円(売上ランキング3434位)でした。 従業員一人当たりの売上高は2846万円(一人当たり売上ランキング3444位)です。
ネオジャパンの売上高
ネオジャパンの最新の純利益は6.94億円(純利益ランキング2377位)でした。 従業員一人当たりの純利益は約469万円(一人当たり純利益ランキング1650位)です。
ネオジャパンの純利益

【広告】ネオジャパンに転職するには?

ネオジャパンに転職したり、年収アップを考えるなら、まず転職サイトへの登録が第一です。 転職サイトではエージェントに相談することはもちろん、適正年収のシミュレーションができるので、まずは転職サイトに登録することをおすすめします。

転職サイトはサイトごとに特色があり、2〜3サイトを登録してそれぞれの良い部分を利用するのが賢い利用方法です。年収マスターイチオシのサイトを紹介します。

JACリクルートメント

JACリクルートメント」はハイクラスな転職案件を多数持っており、市場価値の高い応募者におすすめのサイトです。 内資系の高額案件はもちろん、JACリクルートメントはイギリスやシンガポールでも展開しており、そのつながりを活かした外資系案件も多数あります。


他の転職サイトでは一気に大量の案件を提示されることがありどれを選べばわからないということが起こりますが、JACリクルートメントではそのようなことはありません。 ひとりの応募者につき複数のエージェントが担当し、選りすぐりの案件を紹介してくれるためマッチ度が高い仕事に出会えます。


ハイクラス案件をメインで扱うJACリクルートメントのみでしか得られない案件情報も多数あります。 上昇志向があり、現在のポジションからステップアップしてよりハイキャリアを目指す方にはイチオシのサイトです。


ランスタッド

ランスタッド」は敏腕コンサルタントが専任で案件紹介をしてくれる転職サイトです。 ランスタッドのエージェントは評判が良く、最近人気が大きく伸びてきてきています。 よくある転職サイトはエージェントが十分なヒアリングも無くノルマ達成のためにたくさんの案件を紹介してきますが、 ランスタッドはそのようなことはありません。


ランスタッドは少数精鋭のコンサルタントで運営されており、現状のスキルや今後構築したいキャリアなどを入念にヒアリングした上で案件紹介をしてくれます。 特に20代後半から30代の転職に力を入れており、応募者にマッチした案件を紹介してくれます。


そのため案件の質も高く、JACリクルートメントと同様に高年収案件に強い印象です。800万円や1200万円を超える案件も多数あり、 ハイキャリアを目指す方には心強いパートナーです。ランスタッドのみでしか公開されてない案件もかなり多いので、 一度無料登録して相談してみることをオススメします。


参考書籍

ネオジャパンの歴史

ネオジャパンの歴史について年表形式でご紹介します。
1992年2月横浜市荏田に株式会社ネオジャパン設立
1999年1月Webグループウェア「iOffice2000」のパッケージ開発・販売開始
2006年9月クラウド提供型のグループウェア「Applitus」を販売開始
2010年10月子会社として株式会社ライブラネオを設立
2012年12月「HTML5」を全面採用した「desknet's NEO」の販売開始
2015年11月東京証券取引所 マザーズに株式を上場
2017年1月大阪市北区に大阪営業所を新設
2018年1月東京証券取引所市場第一部に市場変更
2019年6月アメリカ合衆国に子会社としてDELCUI Inc.を設立
2019年12月マレーシアに、TAZAKI Holdings Sdn. Bhd.との合弁会社NEOREKA ASIA Sdn. Bhd.を設立
2021年2月タイ王国にNEO THAI ASIA Co.,Ltd.を設立

ネオジャパンの子会社

ネオジャパンの子会社や、資本関係等の関連企業はこちらです。
名称 事業内容
株式会社Pro-SPIRE システム開発サービス事業
DELCUI Inc. 海外事業
NEOREKA ASIA Sdn. Bhd. 海外事業
NEO THAI ASIA Co.,Ltd. 海外事業

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Link−U 528万円
ジャストプランニング 523万円
ジーネクスト 591万円
モビルス 546万円

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