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ドトール・日レスホールディングスの平均年収

2024年02月22日 09:18

ドトール・日レスホールディングスとは

ドトール・日レスホールディングスとは、飲食業を営む東京都の上場企業です。
企業名 ドトール・日レスホールディングス
本社所在地 渋谷区猿楽町10−11
売上高 21.9億円
社員数 24人
平均年収 518万円
推定初任給 23万円
年収偏差値 52.3
平均年齢 39.6歳
平均勤続年数 7.0年

有価証券報告書によるとドトール・日レスホールディングスの事業内容は次の通りです。

  当社グループは、当社(共同持株会社)と子会社23社及び関連会社3社で構成され、コーヒーの焙煎加工並びに販売および多業態の飲食店経営を主力事業とし、そのほか、フランチャイズチェーンシステムによる飲食店の募集および加盟店の指導事業、ベーカリー事業、食料品の販売事業等、また各事業に関連するサービス等の事業活動を行っております。
 当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。

なお、次の3部門は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。

(1)事業内容

(日本レストランシステムグループ)

 日本レストランシステム㈱が主に「星乃珈琲店」および「洋麺屋五右衛門」を始めとしたレストランチェーンを展開しております。また、仕入機能として日本レストランベジ㈱(青果物の仕入)・日本レストランフーズ㈱(食肉類の仕入)が、製造及び加工の機能として日本レストランプロダクツ㈱(ソース等の製造)・日本レストランハムソー㈱(ハム等の製造)が、物流機能として日本レストランデリバリー㈱が、サービス機能としてD&Nレストランサービス㈱(デザイン、メンテナンス等)を運営しております。また、エフアンドエフシステム㈱は直営店において自然食品を販売しております。

(ドトールコーヒーグループ)

 ㈱ドトールコーヒーが主に直営店及びフランチャイズシステムによるコーヒーチェーンの経営をしており、コーヒー豆の仕入、焙煎加工、直営店舗による販売、フランチャイズ店舗への卸売りやロイヤリティの収入、また、コンビニエンスストア等へのコーヒー製品の販売をしております。また、㈱Les Deuxが直営店の運営を、㈱マグナが国内外においてコーヒーマシン等の販売を行っております。

(その他)

 D&Nコンフェクショナリー㈱は洋菓子の製造および卸販売、㈱サンメリーはパンの製造および販売、㈱プレミアムコーヒー&ティーは希少な高級コーヒー豆および紅茶を直輸入し提供等をそれぞれ行っております。また、海外事業として、シンガポール、台湾、韓国の各国において直営店の運営を行っており、その統括管理を海外統括会社であるD&Nインターナショナル株式会社が行っております。

 なお、当社は特定上場会社等であります。特定上場会社等に該当することにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することになります。

 

(2)事業系統図

 以上述べた事項を事業系統図によって示すと次のとおりであります。

 ※ その他、関連会社(持分法適用会社)として2社、非連結子会社(持分法非適用会社)として2社、非連結子会社

  (持分法適用会社)として2社、関連会社(持分法非適用会社)として1社ございます。

※画像は省略されています

ドトール・日レスホールディングスの平均年収は518万円

ドトール・日レスホールディングスの平均年収は518万円です。 去年の全国平均年収430万円より20.4%高いです。 過去のデータを見ると502万円(最低)から619万円(最高)の範囲で推移しています。 この平均収入は賞与を含んだ金額です(一部例外を除く)。
生涯収入の全国平均である約1.9億円に対し、ドトール・日レスホールディングスの生涯収入はおよそ1.92億円と推定されます。
平均年収
2013 561万円
2014 573万円
2015 573万円
2016 611万円
2017 619万円
2018 540万円
2019 547万円
2020 502万円
2021 513万円
2022 518万円

ドトール・日レスホールディングスの平均年収



平均年収と社数のヒストグラム上ではドトール・日レスホールディングスは赤色の箇所に位置しています。 年収ランキングではドトール・日レスホールディングスは3415位(全4687社)で、年収偏差値は52.3でした。
ドトール・日レスホールディングスの年収ヒストグラム

ドトール・日レスホールディングスの年齢別年収

ドトール・日レスホールディングスの20代の想定平均年収は372万円、30代の想定平均年収は523万円でした。 ドトール・日レスホールディングスの初任給はおよそ23万円と推定されます。
年齢 想定平均年収 月額給与
20-24歳 305万円 23万円
25-29歳 439万円 34万円
30-34歳 505万円 39万円
35-39歳 541万円 42万円
40-44歳 578万円 44万円
45-49歳 611万円 47万円
50-54歳 647万円 50万円
55-59歳 635万円 49万円
60-64歳 499万円 38万円
ドトール・日レスホールディングスの年齢別平均年収
※国税庁の民間給与実態統計調査を元にした推測値です


ドトール・日レスホールディングスの賞与・ボーナス

有価証券報告書の賞与引当金によると、ドトール・日レスホールディングスの 平均年間賞与額は108万円でした。前述の平均年収にはこの賞与額が含まれます。
平均賞与額
2013 59万円
2014 69万円
2015 69万円
2016 106万円
2017 100万円
2018 117万円
2019 125万円
2020 104万円
2021 104万円
2022 108万円


ドトール・日レスホールディングスの業種・地域

ドトール・日レスホールディングスの本社所在地は東京都です。東京都を含む関東地方内での年収ヒストグラムがこちらです。 関東地方内での年収ランキングは2220位(全2845社)でした。
ドトール・日レスホールディングスの年収ヒストグラム(関東地方内)
ドトール・日レスホールディングスは、業種カテゴリとしては 飲食業に属します。 飲食業内での年収ランキングは 59位(全124社) でした。

飲食業内での年収ランキング
ドトール・日レスホールディングスの年収ヒストグラム(飲食業内)
※有価証券報告書を開示している企業のみが対象のため、図中の企業数と実際の企業数とは異なります。

ドトール・日レスホールディングスの従業員数は24人

ドトール・日レスホールディングスの従業員数は24人でした。
従業員数
2013 34人
2014 36人
2015 35人
2016 33人
2017 32人
2018 29人
2019 28人
2020 26人
2021 27人
2022 24人
ドトール・日レスホールディングスの従業員数

ドトール・日レスホールディングスの売上、純利益

ドトール・日レスホールディングスの最新の売上高は21.9億円(売上ランキング3884位)でした。 従業員一人当たりの売上高は9117万円(一人当たり売上ランキング1206位)です。
ドトール・日レスホールディングスの売上高
ドトール・日レスホールディングスの最新の純利益は12.2億円(純利益ランキング1905位)でした。 従業員一人当たりの純利益は約5096万円(一人当たり純利益ランキング260位)です。
ドトール・日レスホールディングスの純利益

【広告】ドトール・日レスホールディングスに転職するには?

ドトール・日レスホールディングスに転職したり、年収アップを考えるなら、まず転職サイトへの登録が第一です。 転職サイトではエージェントに相談することはもちろん、適正年収のシミュレーションができるので、まずは転職サイトに登録することをおすすめします。

転職サイトはサイトごとに特色があり、2〜3サイトを登録してそれぞれの良い部分を利用するのが賢い利用方法です。年収マスターイチオシのサイトを紹介します。

Foods Labo

Foods Labo」は飲食・食品業界に特化した転職サイトです。 業界特化型であるため、エージェントもこの業界に特化した知識を有するスタッフが対応してくれます。


また、飲食業界の企業も信頼の置けるFoods Laboにしか求人を出していないケースがあり、 飲食業界の中でも高給高待遇な企業はFoods Laboに求人が集まっています。 飲食業界で転職先を探している方は登録必須と言えるサイトだと思います。

JACリクルートメント

JACリクルートメント」はハイクラスな転職案件を多数持っており、市場価値の高い応募者におすすめのサイトです。 内資系の高額案件はもちろん、JACリクルートメントはイギリスやシンガポールでも展開しており、そのつながりを活かした外資系案件も多数あります。


他の転職サイトでは一気に大量の案件を提示されることがありどれを選べばわからないということが起こりますが、JACリクルートメントではそのようなことはありません。 ひとりの応募者につき複数のエージェントが担当し、選りすぐりの案件を紹介してくれるためマッチ度が高い仕事に出会えます。


ハイクラス案件をメインで扱うJACリクルートメントのみでしか得られない案件情報も多数あります。 上昇志向があり、現在のポジションからステップアップしてよりハイキャリアを目指す方にはイチオシのサイトです。


ランスタッド

ランスタッド」は敏腕コンサルタントが専任で案件紹介をしてくれる転職サイトです。 ランスタッドのエージェントは評判が良く、最近人気が大きく伸びてきてきています。 よくある転職サイトはエージェントが十分なヒアリングも無くノルマ達成のためにたくさんの案件を紹介してきますが、 ランスタッドはそのようなことはありません。


ランスタッドは少数精鋭のコンサルタントで運営されており、現状のスキルや今後構築したいキャリアなどを入念にヒアリングした上で案件紹介をしてくれます。 特に20代後半から30代の転職に力を入れており、応募者にマッチした案件を紹介してくれます。


そのため案件の質も高く、JACリクルートメントと同様に高年収案件に強い印象です。800万円や1200万円を超える案件も多数あり、 ハイキャリアを目指す方には心強いパートナーです。ランスタッドのみでしか公開されてない案件もかなり多いので、 一度無料登録して相談してみることをオススメします。


参考書籍

ドトール・日レスホールディングスの歴史

ドトール・日レスホールディングスの歴史について年表形式でご紹介します。
1962年4月 ㈲ドトールコーヒーをコーヒー焙煎加工卸販売を目的に設立。
1973年4月 ショウサンレストラン企画㈱設立。
1973年6月 ジャーマンレストランシステム㈱設立。
2000年11月 ㈱ドトールコーヒー、東京証券取引所市場第一部に株式を上場。
2003年7月 日本レストランシステム㈱、東京証券取引所市場第二部に株式を上場。
2007年4月 日本レストランシステム㈱及び㈱ドトールコーヒーは、株主総会の承認決議等所要の手続きを経た上で、株式移転により共同で持株会社を設立することを両社の取締役会で決議し、基本合意書を締結。
2007年6月 両社の株主総会において、両社が共同で株式移転の方法により当社を設立し、両社がその完全子会社となることについての承認を得る。
2007年10月 両社が共同で当社を設立し、当社普通株式を東京証券取引所市場第一部に上場。
2008年8月 洋菓子製造卸の効率化・強化を図るために、D&Nコンフェクショナリー㈱を設立。
2008年12月 両社のノウハウを集結した新業態店舗の事業展開を図るために、D&Nカフェレストラン㈱を設立。
2011年8月 海外飲食事業を統括するための会社として、D&Nインターナショナル㈱を設立。

ドトール・日レスホールディングスの子会社

ドトール・日レスホールディングスの子会社や、資本関係等の関連企業はこちらです。
名称 事業内容
㈱ドトールコーヒー ドトールコーヒーグループ
日本レストランシステム㈱ 日本レストラン システムグループ
D&Nコンフェクショナリー㈱ その他
D&Nインターナショナル㈱ その他
㈱プレミアムコーヒー&ティー その他
㈱サンメリー その他
㈱マグナ ドトールコーヒーグループ
日本レストランベジ㈱ 日本レストラン システムグループ
日本レストランフーズ㈱ 日本レストラン システムグループ
日本レストランデリバリー㈱ 日本レストラン システムグループ
日本レストランプロダクツ㈱ 日本レストラン システムグループ
D&Nレストランサービス㈱ 日本レストラン システムグループ
エフアンドエフシステム㈱ 日本レストラン システムグループ
日本レストランハムソー㈱ 日本レストラン システムグループ
㈱Les Deux ドトールコーヒーグループ
D&N Singapore Pte Ltd その他
和餐餐飲管理(上海)有限公司 その他
台灣羅多倫和餐餐飲股份有限公司 その他
D&N KOREA Co., Ltd. その他
T&Nアグリ㈱ 日本レストラン システムグループ
D&N COFFEE AND RESTAURANT MALAYSIA SDN.BHD. その他

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